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机关后勤党支部党的群众路线教育实践活动实施方案
编辑:zwc     发布时间:2014-03-18     信息来源:      阅读次数:【关闭】
  按照《美高梅网上娱乐深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》(职党字[2014]3号)、市委教育活动第六督导组督导意见和《美高梅网上娱乐党的群众路线教育实践活动第三督导组督导方案》要求,制定本方案。
  一、活动引导思想
  高举中国特色社主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛爷爷思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为引导,切实提升支部党员对马克思主义观点的认识,自觉实行党的群众路线,把贯彻落实中央八项规定和省市委有关规定作为切入点,着力解决师生员工反映强烈的后勤服务保障中突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力,保持党同人民群众的血肉联系,发挥党密切联系群众的优势,为实现“师生满意、领导放心、清廉高效”的后勤保障目标提供坚实的基础。
  二、目标要求
  1、要紧紧围绕“为民、务实、清廉”的活动主题。坚持一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,求真务实、真抓实干,谦虚谨慎、戒骄戒躁,厉行节约、反对浪费,发扬艰苦奋斗之风,自觉遵守党章,严格实行廉政准则,主动接受监督,坚决反对一切消极腐败现象。
  2、要牢牢坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以转变工作作风、加强内涵建设、强化后勤服务意识、提高师生满意度为目标,把“总要求”贯穿到教育实践活动的全过程和各个环节。
 
  三、方法步骤
  按照学院部署,自2月份开始至9月份结束,分三个环节进行:
  (一)学习教育  听取意见
  时间:2月至4月底
  工作重点:搞好学习和思想教育,深入开展调查研究,广泛征求师生员工对后勤服务保障工作的意见和建议。
  1、成立领导小组  制订实施方案
  根据院党委的部署,为切实抓好后勤支部的教育实践活动,经支委研究成立“机关后勤党支部教育实践活动领导小组”,并确定专职联络人员,召开支部大会进行教育活动再动员,对本级组织活动开展作出具体部署,要求支部所有党员,积极投身教育实践活动之中。
  机关后勤党支部教育活动领导小组:
  组长:  王立新    副组长:吴  杰   谢振帮(宣传员)
  成员:  李有志   马来军   胡  凼
  联络员:谢振帮
  领导小组工作职责:
  1)学习贯彻落实学院党委有关指示精神,研究支部“教育实践活动”的方案制定和工作部署。
  2)组织落实学院教育实践活动领导小组部署的各项工作,促进教育实践活动各环节工作的推进。
  3)深入开展调查研究,了解和掌握教育实践活动进展情况,积极开展党的群众路线理论学习。
  4)负责教育实践活动的宣传工作,推广好做法、好经验,推进长效机制建设。
  5)及时向院党委、院督导组汇报有关情况,完成上级交办的涉及教育实践活动的其他工作。
  2、采取多种形式  强化理论学习
  (1)学习计划:参照院党委党的群众路线教育实践活动领导小组编制的学习目录,在完成上级党组织规定的学习任务的同时,还要结合后勤工作的实际,集中组织开展针对性的学习。
  (2)学习方式:采取集中学习和个人自学相结合,做到“集中学、讨论学、对比学、调研学、体验学、送帮学”(“六学”),坚持立学立行、边改边学。支部活动领导小组成员每月至少召开一次专题学习会,支部每周三下午进行一次党员集中学习交流活动。
  (3)宣传引导
活动领导小组要充分利用网站、墙报、宣传单等媒介,向支部党员提供学习资料、要点、学习要求等信息,提高学习积极性和学习效果。
  (4)学习要求:所有党员在学习中要认真记笔记(每人不少于2000字,支部书记不少于4000字), 4月11日前,小组对本支部学习情况进行小结,每个党员都要结合自己的工作实际写出一篇学习心得。
  3、开展两项专题大讨论
  第一项大讨论是围绕解决思想作风问题,在全体党员中深入开展“入党为了什么、在党干了什么、先锋当得怎么样、群众形象好不好”的专题讨论,为投入高标准后勤服务保障工作提神聚气。
  第二项大讨论是围绕如何提升学院后勤保障工作水平,强化员工的服务意识,提高员工服务保障能力,为全体师生提供快速、高效、满意、节约的生活和教学保障展开讨论。
  第一项大讨论全体党员参加,第二项大讨论吸取后勤部分群众代表参加。通过大讨论,增强党性,转变作风,提升能力,鼓足干劲。
  第一项大讨论中,总务处和后勤企业各提供一篇文章,参加学院的论文评选。
  第二项大讨要针对后勤保障的各个细节,从查摆问题、剖析思想入手,提出切实可行的改进办法,以达到提升后勤保障水平的目的。
  4、广泛调研,听取意见和建议
  (1)总务处长李有志,副处长胡凼要结合自己工作,分别选定一个课题,开展调研,形成报告。
  (2)领导干部要集中开展“四听四问”活动。“四听”即:听普通员工和师生的意见,听服务对象的意见,听老同志的意见,听党外人士的意见。“四问”即:问效,了解对自身作风情况的看法和评价;问怨,了解对干部作风的怨言和怨气;问症,了解干部作风方面的问题和症结;问策,了解改进作风的对策和措施建议。
  (3)以座谈会形式面对面征求意见。召开1次有党员、群众、学生代表参加的座谈会,面对面听取各方面意见和建议,帮助解决实际困难。
  (4)采取其他形式广泛征求意见。处和企业领导可通过单独谈心,互相交流,设立意见箱,征求各方面的意见。
  5、认真梳理汇总意见建议
  按照学院部署,党支部4月15日前将征求到的意见和建议进行梳理汇总后报至院活动办。。
科级以上干部要根据学院建立起来的意见库,对照岗位职责,以“团结、务实、服务、清廉”为中心,以反对“四风”为主题进行公开承诺,公开承诺要具体、可操作、能检查,有时间节点。
  (二)查摆问题  开展批评
  时间:5月初至6月底
  工作重点:围绕服务务实清廉,开展“四对照四查摆”,通过群众提、自己找、上级点、互相帮等形式,着力查找在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风存在的问题和具体表现,进行党性分析、自我剖析,开展批评和自我批评。
  支部在6月20日前召开组织生活会,开展民主评议党员,针对各人存在的问题,提出改进工作的措施和办法。
  (三)整改落实  建章立制
  时间:7—8月
  工作重点:针对查摆阶段和征求意见阶段找出的问题,提出解决对策,制定整改方案和制度。按要求建立一个问题库、公开一份承诺书、制定一套整改时间表、公布一份成绩单。
  1、针对后勤服务保障中存在的各种问题,狠抓整治不放松,处领导班子、领导、支部委员会和党员个人要分别制定整改任务书。任务书要明确目标任务、明确重点措施、明确责任主体、明确整改时限。
  2、针对部门工作中存在的特权、懒散、享乐进行整改,对存在问题的干部和职工,根据情况进行教育促改,对长期不起先锋模范作用甚至起负面作用的党员进行严肃教育,直到给予组织处理。
  3、建立健全各项行之有效、操作性强的规章制度,保证作风建设常态化、长效化。
  4、认真进行活动的总结工作,召开民主评议会,听取各方面对后勤工作整改的反映和评价,推动后勤服务保障工作再上新台阶。
附:后勤党支部群众路线教育实践活动时间表
 
                                              2014年2月26日
 
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